Con el acuerdo de financiamiento del FMI ya firmado y los fondos confirmados, la Casa Rosada anunció que enviará al Congreso un proyecto de ley para reformar el sistema previsional. La presentación de la iniciativa está prevista luego de las elecciones legislativas de octubre, cuando el oficialismo confía en haber fortalecido su representación parlamentaria.
El jefe de Gabinete, Guillermo Francos, detalló en una entrevista televisiva: “Para diciembre comenzaremos a tratar estos temas, con un Congreso renovado de diputados y senadores”. De este modo, el Ejecutivo busca contar con mayor respaldo político antes de someter la reforma a debate.
El Fondo Monetario Internacional incluyó en el memorándum de entendimiento la revisión del régimen jubilatorio como una de las condiciones para el desembolso de los u$s20.000 millones. En el documento, el FMI valoró que Argentina haya alcanzado “déficit cero y el primer superávit fiscal” gracias a “medidas de eficiencia y reformas bien secuenciadas”, entre las que mencionó el sistema tributario, la coparticipación federal y las jubilaciones.
Francos no dudó en cuestionar a la oposición: sostuvo que “hicieron un desastre en el sistema jubilatorio” y que “uno de cada tres jubilados nunca aportó”, por lo que el esquema actual resultaría “inviable”.
En los primeros meses del año, el exdirector ejecutivo de la ANSES, Mariano de los Heros, había planteado modificaciones sensibles como elevar la edad de retiro y establecer una Prestación de Retiro Proporcional. Aquellas propuestas quedaron finalmente fuera, luego de que el propio presidente decidiera posponer el debate.
Mientras tanto, los haberes siguen rezagados frente a la inflación: con el dato del Indec de marzo, las jubilaciones y pensiones aumentarán un 3,7% en mayo, según la fórmula automática que ahora se basa en el Índice de Precios al Consumidor (IPC).
Principales pedidos del FMI respecto a las jubilaciones:
• Reducción de beneficios jubilatorios para lograr un ahorro fiscal.
• Fin de la moratoria previsional (ya en vigor desde marzo).
• Elevación de la edad de jubilación.
• Flexibilización de las regulaciones laborales, incluidas las indemnizaciones.
